NOVIDADE: Ao lidar com a administração Trump, a Columbia está pagando um acordo de 21 milhões de dólares a funcionários judeus ou israelenses por denúncias de assédio/discriminação. Não está claro se afiliados não sionistas que sofreram assédio podem entrar com uma reclamação, embora os termos digam que a administração Trump tem "discricionariedade exclusiva".