Tôi có một người bạn nữ là COO của một startup tuyệt vời. Cô ấy đã nói điều gì đó thú vị.
COO nữ: Tôi sẽ tìm một người thật giỏi để điều hành bộ phận nhân sự, họ sẽ báo cáo cho CEO.
COO nam: Tôi sẽ tìm một người thật giỏi để điều hành bộ phận nhân sự.
Tôi đã khuyên cô ấy nên xem xét lại suy nghĩ của mình.
Kính gửi các nhà sáng lập,
Hãy thực hiện các tham chiếu mù.
Nếu bạn nhận được một tham chiếu xấu, hãy tìm hiểu "tại sao." Nếu đó là vì họ đã thúc ép mạnh mẽ và điều đó làm một vài người không hài lòng, thì đó có thể là một tín hiệu tích cực.
Nếu tất cả các tham chiếu đều tốt đẹp, ứng viên có thể quá chiều lòng người khác, đó là một tín hiệu tiêu cực.
Thân ái, Bh.
Tháng 9 năm 2010: HubSpot đã thuê một gian hàng nhỏ ở một góc bụi bặm tại trung tâm Moscone cho hội nghị Salesforce Dreamforce.
Tháng 9 năm 2025: HubSpot đã chiếm lấy trung tâm Moscone cho hội nghị Inbound của chúng tôi.