Myślę, że marki tracą, jeśli nie zatrudniają bardziej utalentowanych twórców z małych i średnich firm. 1) Wspólne rozwijanie się może być korzystne zarówno dla marki, jak i dla twórcy. 2) Zyskujesz kogoś, kto jest znacznie bardziej organicznie dopasowany. 3) To jest komercyjnie bardziej interesujące, czyli tańsze. Prawdopodobnie wkrótce zobaczymy więcej tego, gdy odpowiedni, więksi twórcy powoli znikają z rynku.
wale.moca 🐳
wale.moca 🐳28 sie, 15:38
W ostatnich tygodniach wielu czołowych twórców CT zajęło wiodące pozycje w branży. Bardzo fajnie to widzieć. Jednak gdy zaczynasz budować publiczność, to nie jest jedyna droga, która jest przed tobą otwarta. Jest również wartość w byciu "niezależnym" twórcą, a korzyści często są nawet większe niż w innych kierunkach. Jednak długoterminowa pozycja oferuje większą stabilność i także możliwość naprawdę bycia częścią czegoś, a nie tylko doradzania lub tworzenia treści na ten temat. Są zalety i wady wszystkiego. Ogólnie uważam, że jeśli jesteś w dobrej pozycji, powinieneś przyjąć długoterminową rolę tylko wtedy, gdy naprawdę jest to twoja wymarzona praca i idealnie pasuje do ciebie. Jeśli tak jest, działaj.
42,29K