Hơn nữa, tôi nghĩ các thương hiệu đang bỏ lỡ cơ hội nếu họ không thuê nhiều người sáng tạo tài năng nhỏ và vừa hơn. 1) Phát triển cùng nhau có thể mang lại lợi ích cho cả thương hiệu và người sáng tạo. 2) Bạn sẽ có được một người có sự đồng điệu tự nhiên hơn. 3) Về mặt thương mại, điều này thú vị hơn, tức là rẻ hơn. Chúng ta có thể sẽ thấy nhiều điều này hơn trong thời gian tới khi các người sáng tạo lớn hơn, có liên quan dần dần biến mất khỏi thị trường.
wale.moca 🐳
wale.moca 🐳15:38 28 thg 8
Trong những tuần gần đây, nhiều nhà sáng tạo CT nổi bật đã đảm nhận các vị trí lãnh đạo trong ngành. Thật tuyệt khi thấy điều đó. Nhưng khi bạn bắt đầu xây dựng một lượng khán giả, đó không phải là con đường duy nhất mở ra cho bạn. Cũng có giá trị trong việc trở thành một nhà sáng tạo "độc lập", lợi ích thường lớn hơn so với các con đường khác. Tuy nhiên, một vị trí lâu dài mang lại sự ổn định hơn và cũng là cơ hội để thực sự trở thành một phần của điều gì đó thay vì chỉ tư vấn hoặc tạo nội dung về nó. Mọi thứ đều có ưu và nhược điểm. Nói chung, tôi nghĩ rằng nếu bạn đang ở trong một vị trí tốt, bạn chỉ nên nhận một vai trò lâu dài nếu đó thực sự là công việc mơ ước của bạn và phù hợp hoàn hảo. Nếu đúng như vậy, hãy theo đuổi nó.
42,25K