Compartilhe duas mentalidades de trabalho de meio período que eu acho importante, mas ninguém fala, especialmente para aqueles que usam seu cérebro de amor para trabalhar 🤡 a cada passo: 1) Não tenha medo de cometer erros, especialmente os novos. Enquanto o trabalho for feito por pessoas, haverá falhas, não faça PUA com antecedência para ser perfeito. Um sistema saudável tem espaço para erros e pode estar errado onde pode estar errado. Além disso, em alguns empregos onde não há padrões absolutos, o valor da criatividade está positivamente correlacionado com o risco de cometer erros, então o que fazer neste momento é coordenar expectativas e discutir com pessoas relevantes com os primeiros princípios, em vez de suportar apenas a pressão psicológica. 2) Não tenha vergonha de suas habilidades. Se uma habilidade é uma necessidade de negócios, sua deficiência relativa, mas não o principal motivo para contratá-lo, então encontrar alguém para compensar isso é trabalho do chefe, não seu. É uma pena não deixar que o comportamento de "maquiagem" provocado pela vergonha ocupe toda a mente. Você é responsável apenas por sua eficácia geral de combate - o importante é como afiar a espada longa mais afiada e continuar a criar valor insubstituível.