最有趣、最具创新性和差异化的工作并不是计划出来的，而是自然而然地出现的。这是一个不断浮现的教训，一直如此。 你不能强迫突破。你要创造发生突破的条件。如果你设定好边界，聚集对的人，拥有正确的方向，并给他们提供合适的环境和适当的紧张感，伟大就会成为系统的副产品。伟大作为副作用出现。它不是目标，而是正确成分的结果。 有时我看到人们不断尝试去安排它。他们写下密集的计划，足以窒息里面的想法。不，不，不。它必须自然而然地出现。