年間で約20%の人が転職しています。それは普通のことです。組織化には人員の入れ替わりがあるべきです。人々はより良い仕事に移ります。チームに残るチームにも成長や昇進の機会が増えます。 (トムやEFを責めるつもりはありませんが、バイナンス関連の転職を大げさに扱う必要はないという点を伝えたいだけです。🤷 ♂️) 成長している皆さん、おめでとうございます。