Populární témata
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.

FS
Omezení si vynucují hluboké porozumění.
Steve Wozniak strávil roky navrhováním počítačů na papíře, protože si nemohl dovolit součástky k jejich výrobě. Toto omezení proměnil v soutěž sám se sebou, navrhl počítač, pak ho přepracoval s menším počtem čipů a pak ještě méně. Vyvinul triky, které "by nikdy nebyly popsatelné nebo vložené do knih".
Po roce měl tušení, že nikdo jiný na světě nemůže dělat to, co dělá on. Když se konečně dostal ke skutečným součástkám, zjistil, že jeho tušení bylo správné.
Omezení, které ho mělo zastavit, se stalo výhodou, která všechno změnila.

Shane Parrish5. 11. 22:04
Steve Wozniak je inženýr, který v tichosti vybudoval Apple.
Zde je 26 nápadů, které jsem si z této epizody odnesl, a můj výzkum můžete použít.
1. Omezení si vynucují hluboké porozumění.
2. Zaměřte se na krok, ne na výsledek.
3. Výbory zabíjejí revoluce.
4. Učení je cena.
5. Instituce standardně odmítají vše, co znamená, že stávající přesvědčení jsou špatná.
6. Štěstí se rovná úsměv mínus zamračení.
7. Nemístná loajalita je plýtvání.
8. Pracujte sami na tom, na čem záleží, pokud musíte.
9. Trpělivost skládá.
10. Držte své nápady správným úchopem. Zbavte se nesprávných myšlenek.
11. Pokud to stojí za to, stojí za to tomu dát 100 %.
12. Posedlost není problém. Je to výhoda.
13. Jednoduchost má nejméně pohyblivých částí.
14. Čas udělá práci za vás, pokud se sladíte s tím, jak svět funguje.
15. Jednejte s naléhavostí. Můžete to udělat mnohem rychleji, než si myslíte.
16. Design kolem inženýrství, ne marketingu.
17. Optimalizujte pro štěstí, ne pro spravedlnost
18. Abyste byli spoluzakladatelem, nemusíte společnost řídit.
19. "Udělat něco jednoduchého dá hodně práce."
20. Posedlost zákazníky.
21. Nepřijímejte něco, protože to je tak, jak to je.
22. Vyhráváte ve tmě, když všichni ostatní paří nebo spí.
23. Jediný způsob, jak to pochopit, je ušpinit si při práci ruce.
24. "Jednoduchost je nejvyšší sofistikovanost."
25. Ti nejlepší se stále učí více.
26. Nikdy nelžete. Upřímnost je nejdůležitější věc.
(Poslechněte si nyní "Steve Wozniak on The Knowledge Project" nebo se podívejte na odkazy v komentářích.)
22,47K
Po deseti letech neuvěřitelného růstu uvedl Jim Clayton svou společnost na burzu.
Wall Street to miloval. Analytici se na něj čekali ve frontě, včetně legendárního investora Petera Lynche. V den otevření akcie otevřely na 16 USD a v poledne se obchodovaly poblíž 20 USD, což jim přineslo 31 milionů USD.
Byl to okamžik, o kterém sní většina zakladatelů.
Ale když se ho jeho tým zeptal, jestli by chtěl večírek, Jim prostě řekl: "Vraťme se do práce."
Tato disciplína definovala jeho a Clayton Homes. Místo oslav společnost použila peníze na splacení dluhu a otevření nového výrobního závodu.
Zatímco ostatní se honili za krátkodobým růstem, Clayton zdvojnásobil své fundamenty.
O desítky let později, když všichni hlavní konkurenti zkolabovali, byl Clayton Homes poslední, kdo přežil.

Shane Parrish22. 10. 2025
Jim Clayton byl donucen k bankrotu ve 27 letech. Hned další den začal od nuly budovat Clayton Homes na kolos mobilních domů, který nakonec prodal Berkshire Hathaway za 1,7 miliardy dolarů.
Tohle je jeho příběh a scénář, který použil, aby začal znovu a vybudoval něco masivního.
Zde jsou některé z nejdůležitějších událostí:
1. Pokud musíte spolknout žábu, nedívejte se na ni příliš dlouho.
2. Silné krmení během prohlubní.
3. "Za peníze si štěstí nekoupíš. … ale určitě vám může pomoci podívat se na mnohem více míst."
4. Veškeré stěžování jde na úkor zlepšování.
5. Nebojujte s proudem.
6. "Pozitivní akce vytváří pozitivní postoje, které vytvářejí pozitivní atmosféru."
7. Zklamání není porážka.
8. Problémy jsou příležitosti. Běžte k nim.
9. "Naše životy fungují jen do té míry, do jaké jsme ochotni dodržovat naše dohody."
10. Když ztratíte smysl pro orientaci, nejednejte impulzivně.
11. Méně mluvte a více poslouchejte.
12. "Kdo se směje naposledy, ten se směje nejlépe."
13. Špatné úvěry se šíří jako virus.
14. Když vám lidé říkají to, co chcete slyšet, váš úsudek si vezme volno.
15. Od lidí se očekává, že budou činit 90 % rozhodnutí. Pokud nevědí, které z nich patří do těch 10 %, pravděpodobně jim chybí dobrý úsudek v jiných oblastech.
16. Pokud budete dělat to, co dělají všichni ostatní, dosáhnete výsledků jako všichni ostatní.
17. "Nikdy si neposviťte na svého konkurenta. Ani světlo svíčky."
18. Těžké časy odhalují přátele.
19. Nejlepší právní oddělení jsou spokojení zákazníci.
20. Manželé lidí, které zvažujete najmout, vám o tom, kdo jsou, řeknou více než na pohovoru.
21. Buďte vždy nejrychleji platícím zákazníkem svým dodavatelům.
22. Přizpůsobte svůj plán realitě, ne naopak. Buď pracujte se světem tak, jak ho najdete, nebo vám dá lekci.
23. "Existují 3 druhy lidí: ti, kteří to dělají, ti, kteří sledují, jak se to děje, a občas někdo, kdo neví, co se stalo."
24. "Nikdy jsem neuctíval peníze a nikdy jsem nepracoval pro peníze. Pracoval jsem pro hrdost a úspěch. Peníze se mohou stát nepříjemností. Je to sakra mnohem více peněz se za tím honit, než to získat. V závodě je zábava." — Ray Kroc
25. Čas stisknout spoušť u zaměstnance je poprvé, kdy vás to napadne.
26. Při najímání hledejte lidi, kteří již práci mají.
27. Někdy nemusíte být skvělí; stačí být lepší než konkurence.
28. Vždy se chovejte jako smolař, i když jste favorit.
29. Kůže ve hře zabraňuje spoustě špatného chování. Pokud chcete vzestup, potřebujete i stinnou stranu.
(Poslechněte si nyní "Jim Clayton on The Knowledge Project" nebo se podívejte na odkazy v komentáři níže.)
10,07K
10. Když ztratíte smysl pro orientaci, nejednejte impulzivně. ⤵️
Jim Clayton se tuto lekci naučil tvrdou cestou, když letěl s malou Cessnou, která měla málo paliva a zcela se ztratila na neznámém území. Ignoroval svůj letový plán, věřil svému instinktu a málem se zřítil.
Později si uvědomil, že stejná zásada platí i pro podnikání: když jste dezorientovaní, vaše instinkty vás často zradí. Jak napsal ve svých pamětech: "Poslední věc, kterou byste měli udělat, je první věc, kterou cítíte, že byste měli udělat."
Tento způsob myšlení mu pomohl znovu se vybudovat po brutálním bankrotu, přežít všechny konkurenty ve svém oboru a nakonec prodat svou společnost Warrenu Buffettovi za 1,7 miliardy dolarů.
Příběh Jima Claytona je plný lekcí, jako je tato: projevovat zdrženlivost, jednat racionálně a budovat systémy, které vás udrží v klidu, když se všechno kolem vás točí.

Shane Parrish22. 10. 2025
Jim Clayton byl donucen k bankrotu ve 27 letech. Hned další den začal od nuly budovat Clayton Homes na kolos mobilních domů, který nakonec prodal Berkshire Hathaway za 1,7 miliardy dolarů.
Tohle je jeho příběh a scénář, který použil, aby začal znovu a vybudoval něco masivního.
Zde jsou některé z nejdůležitějších událostí:
1. Pokud musíte spolknout žábu, nedívejte se na ni příliš dlouho.
2. Silné krmení během prohlubní.
3. "Za peníze si štěstí nekoupíš. … ale určitě vám může pomoci podívat se na mnohem více míst."
4. Veškeré stěžování jde na úkor zlepšování.
5. Nebojujte s proudem.
6. "Pozitivní akce vytváří pozitivní postoje, které vytvářejí pozitivní atmosféru."
7. Zklamání není porážka.
8. Problémy jsou příležitosti. Běžte k nim.
9. "Naše životy fungují jen do té míry, do jaké jsme ochotni dodržovat naše dohody."
10. Když ztratíte smysl pro orientaci, nejednejte impulzivně.
11. Méně mluvte a více poslouchejte.
12. "Kdo se směje naposledy, ten se směje nejlépe."
13. Špatné úvěry se šíří jako virus.
14. Když vám lidé říkají to, co chcete slyšet, váš úsudek si vezme volno.
15. Od lidí se očekává, že budou činit 90 % rozhodnutí. Pokud nevědí, které z nich patří do těch 10 %, pravděpodobně jim chybí dobrý úsudek v jiných oblastech.
16. Pokud budete dělat to, co dělají všichni ostatní, dosáhnete výsledků jako všichni ostatní.
17. "Nikdy si neposviťte na svého konkurenta. Ani světlo svíčky."
18. Těžké časy odhalují přátele.
19. Nejlepší právní oddělení jsou spokojení zákazníci.
20. Manželé lidí, které zvažujete najmout, vám o tom, kdo jsou, řeknou více než na pohovoru.
21. Buďte vždy nejrychleji platícím zákazníkem svým dodavatelům.
22. Přizpůsobte svůj plán realitě, ne naopak. Buď pracujte se světem tak, jak ho najdete, nebo vám dá lekci.
23. "Existují 3 druhy lidí: ti, kteří to dělají, ti, kteří sledují, jak se to děje, a občas někdo, kdo neví, co se stalo."
24. "Nikdy jsem neuctíval peníze a nikdy jsem nepracoval pro peníze. Pracoval jsem pro hrdost a úspěch. Peníze se mohou stát nepříjemností. Je to sakra mnohem více peněz se za tím honit, než to získat. V závodě je zábava." — Ray Kroc
25. Čas stisknout spoušť u zaměstnance je poprvé, kdy vás to napadne.
26. Při najímání hledejte lidi, kteří již práci mají.
27. Někdy nemusíte být skvělí; stačí být lepší než konkurence.
28. Vždy se chovejte jako smolař, i když jste favorit.
29. Kůže ve hře zabraňuje spoustě špatného chování. Pokud chcete vzestup, potřebujete i stinnou stranu.
(Poslechněte si nyní "Jim Clayton on The Knowledge Project" nebo se podívejte na odkazy v komentáři níže.)
17,08K
Top
Hodnocení
Oblíbené

